Durée de travail  :

Amplitude journalière :

L’amplitude journalière ne peut excéder 13 heures incluant un temps de pause minimum de 4 heures pris en 1 ou 2 fois (avec une période supérieure ou égale à ¾ du repos total), pouvant être réduit à 3 heures  pour les salariés de catégorie  B à service complet ou permanent  qui dans ce cas, bénéficient de 4 demi-journées consécutives incluant le dimanche.

Si l’amplitude est inférieure à 13 heures, le temps de repos est réduit dans la même proportion sans pouvoir être inférieur à 1 heure pour une amplitude de 10 heures.

Temps de repos attribué  simultanément si le mari et l’épouse disposent conjointement du même logement de fonction.

Permanence de week-end : même amplitude que pendant la semaine.

Repos hebdomadaire et jours fériés :

repos hebdomadaire le dimanche  et les jours fériés :

repos simultané pour les conjoints travaillant pour le même employeur ;

salariés de catégorie B à service complet ou permanent : repos hebdomadaire minimal de 1,5 journée par semaine (4 demi-journées consécutives pour ceux ne disposant que d’une pause de 3 heures, au lieu de 4, pour une amplitude de 13 heures).